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物流師型人(ren)格(ge)（ISTJ，Logistician Personality）是16型人(ren)格(ge)（16personalities）中的一種人(ren)格(ge)類(lei)型。其中I代(dai)表內向，S代(dai)表實感(gan)，T代(dai)表理智，J代(dai)表獨立。

物(wu)流師型人(ren)格類(lei)型的(de)(de)(de)人(ren)被認為是數(shu)量最多的(de)(de)(de)，大約占人(ren)口總數(shu)的(de)(de)(de)13%。他(ta)們有(you)很多明顯的(de)(de)(de)特征，例如(ru)正(zheng)直，務實，恪盡職守，使(shi)他(ta)們深愛家庭以(yi)及擁護傳(chuan)統，規(gui)則，標準(zhun)的(de)(de)(de)組織(zhi)的(de)(de)(de)青睞，比如(ru)律所，監管(guan)部門和(he)軍隊。這種人(ren)格類(lei)型的(de)(de)(de)人(ren)愿意(yi)為自己的(de)(de)(de)行為負責，為努力(li)完成目(mu)標所做的(de)(de)(de)一(yi)切感(gan)到驕傲。他(ta)們會毫不吝嗇(se)時間和(he)精力(li)，耐(nai)心準(zhun)確(que)地完成每個任務。

他(ta)(ta)們(men)不(bu)喜歡做假(jia)設，而(er)是分析(xi)周圍環境，根據事實采取最切實有效的(de)(de)行動。他(ta)(ta)們(men)從(cong)不(bu)廢話(hua)，只要(yao)他(ta)(ta)們(men)作出了決定，就(jiu)會(hui)把取得目標需(xu)要(yao)的(de)(de)所有信息(xi)傳播給別人，期(qi)待他(ta)(ta)人立刻掌(zhang)握情況馬上行動。他(ta)(ta)們(men)不(bu)能(neng)容忍猶豫不(bu)決，在自己的(de)(de)決定受到不(bu)切實際，尤其是忽略事實的(de)(de)理論(lun)的(de)(de)挑戰時會(hui)很快失去耐心。如(ru)果這些(xie)挑戰變成了浪費時間的(de)(de)辯論(lun)，截止日期(qi)越(yue)近他(ta)(ta)們(men)就(jiu)會(hui)變得越(yue)發憤(fen)怒。

人格特征

如果尊重自己的名譽，就結交優秀的人

他們(men)說做就做，不(bu)惜一(yi)切代價完(wan)成任務，那些不(bu)能說話算話的(de)(de)人(ren)使他們(men)感到困惑。如(ru)果再加上懶惰和(he)虛偽(wei)，就是最為他們(men)所不(bu)齒的(de)(de)類型。因為這(zhe)樣，“物流(liu)師”們(men)通常更(geng)喜歡(huan)獨自工作，或至少(shao)要建立明確(que)的(de)(de)等級制度，使他們(men)可以(yi)確(que)定并(bing)達成目標，而不(bu)用為別人(ren)的(de)(de)不(bu)可靠(kao)所擾。

他們(men)(men)思維敏捷，用事實(shi)說話，寧愿自給自足(zu)也不愿意依(yi)賴(lai)別人。對別人的依(yi)賴(lai)在他們(men)(men)看(kan)來(lai)是弱點，他們(men)(men)對責任的熱情，可(ke)靠，和正直的人格不允許他們(men)(men)落(luo)入(ru)這樣(yang)的陷(xian)阱。

正直的人(ren)格對“物流(liu)師(shi)”很重(zhong)要，甚至比(bi)自己的思想(xiang)還(huan)重(zhong)要，他們會不惜代(dai)價遵守已經建(jian)立的規則和(he)準則，敢于承認自己的錯誤，實話實說(shuo)(shuo)，即使(shi)這樣做會帶來災難性的后果也是如此。對“物流(liu)師(shi)”來說(shuo)(shuo)，誠信(xin)比(bi)感(gan)性思考重(zhong)要得多，他們直截(jie)了當的方(fang)式可能讓別人(ren)誤解(jie)他們冷(leng)漠，機(ji)械化(hua)。這種人(ren)格類型的人(ren)很難對外(wai)表(biao)達(da)自己的情緒和(he)好感(gan)，但是說(shuo)(shuo)他們沒(mei)感(gan)情甚至沒(mei)人(ren)性會讓他們很受(shou)傷。

與不合適的人在一起還不如獨自一人

“物(wu)流師”的(de)(de)盡心盡力(li)是很(hen)(hen)好的(de)(de)品質，使得他(ta)們能(neng)(neng)成就許(xu)多，但(dan)同時也(ye)是能(neng)(neng)被一(yi)些不嚴(yan)謹(jin)的(de)(de)人利用的(de)(de)弱點。他(ta)們尋求安全(quan)和穩定，把順暢的(de)(de)運營(ying)看作(zuo)自(zi)己的(de)(de)責任，他(ta)們可(ke)能(neng)(neng)發現(xian)同事和愛人把責任推卸(xie)給自(zi)己，因(yin)為自(zi)己總會(hui)接(jie)受。他(ta)們喜歡保留自(zi)己的(de)(de)看法用事實說話(hua)，但(dan)要(yao)等(deng)觀察得到(dao)的(de)(de)證據解釋一(yi)切可(ke)能(neng)(neng)需要(yao)很(hen)(hen)長時間。

“物流師”們(men)(men)(men)要(yao)記得(de)照顧自(zi)己，他(ta)(ta)們(men)(men)(men)對穩定和(he)(he)高效的(de)(de)盡(jin)心盡(jin)力(li)可(ke)(ke)能使一(yi)些長期目標變得(de)困難(nan)，因(yin)為別人會(hui)更加依賴他(ta)(ta)們(men)(men)(men)，使他(ta)(ta)們(men)(men)(men)可(ke)(ke)能常(chang)年累(lei)積情緒壓力(li)，一(yi)旦發泄這種壓力(li)時，通常(chang)為時已晚。如(ru)果他(ta)(ta)們(men)(men)(men)能找到真正(zheng)感激和(he)(he)贊揚他(ta)(ta)們(men)(men)(men)的(de)(de)品質，享受(shou)他(ta)(ta)們(men)(men)(men)的(de)(de)聰慧、清晰和(he)(he)可(ke)(ke)靠品質的(de)(de)同(tong)事或配偶，他(ta)(ta)們(men)(men)(men)會(hui)很滿意自(zi)己所擁有的(de)(de)使事情穩步向前的(de)(de)能力(li)，因(yin)為知(zhi)道(dao)自(zi)己是這個(ge)完美運(yun)行的(de)(de)系統的(de)(de)一(yi)部(bu)分(fen)。

代表人物

斯(si)汀（Sting），英國歌手，原警察樂隊作曲(qu)、主唱和貝斯(si)手。

丹澤爾·華(hua)盛頓(dun)（Denzel Washington），美國(guo)演(yan)員(yuan)、導演(yan)、制片人。

安格(ge)拉(la)·多羅(luo)特婭·默克爾（Angela Merkel），德(de)國女(nv)政治家(jia)，曾任德(de)國總理。

娜塔莉·波特曼（Natalie Portman），美國女演員、導演、制片人(ren)、編劇(ju)。

安東(dong)尼(ni)·霍普金斯（Anthony Hopkins），英國演員(yuan)、導演、制作(zuo)人。

喬治·華盛頓（George Washington），美國政治家、軍事家、革(ge)命家，首任(ren)總(zong)統(tong)，美國開國元(yuan)勛之(zhi)一。

康多莉扎·賴斯（Condoleezza Rice），美國(guo)政(zheng)治家，美國(guo)國(guo)務(wu)院(yuan)第66任(ren)國(guo)務(wu)卿。

喬治·赫伯特(te)·沃克·布什(shen)（George H.W.Bush），美國(guo)第41任總(zong)統，常(chang)被稱為“老布什(shen)”。

艾德·史塔克(ke)（Eddard Stark），奇幻小(xiao)說(shuo)《冰與火之歌》及其(qi)衍生作品中的人(ren)物。

赫敏·格蘭(lan)杰（Hermione Granger），奇幻(huan)小說(shuo)《哈(ha)利·波特》系列主(zhu)角(jiao)之(zhi)一。

杰洛(luo)特（Geralt of Rivia），奇(qi)幻作品《巫(wu)師》系列(lie)小說(shuo)和游戲中的主要人物。

達西先生（Mr. Darcy），英國小說家簡(jian)·奧斯汀創作的(de)長篇小說《傲慢與偏見》中的(de)人(ren)物(wu)。

黛娜·史考莉（Dana Scully），系列美劇《X檔(dang)案》中的角(jiao)色(se)。

杰森(sen)·伯恩（Jason Bourne），間諜懸疑小說(shuo)系列(lie)《諜影重重》的主(zhu)角。

索(suo)林·橡木(mu)盾（Thorin Oakenshield），奇幻小說《霍比(bi)特人》及其衍生作品(pin)中人物(wu)。

史坦尼斯·拜拉席恩（Stannis Baratheon），奇幻(huan)小說(shuo)《冰(bing)與火(huo)之(zhi)歌》及其衍生(sheng)作(zuo)品中的人物。

雷斯垂(chui)德探長（lnspector Lestrade），《福爾摩(mo)斯探案集》系列作品中的角色。

優點弱點

優點

誠實(shi)和直接——誠信(xin)是(shi)物流(liu)師(shi)人(ren)格類型的(de)核心(xin)。情(qing)緒操縱(zong)、心(xin)理游(you)戲(xi)和令人(ren)安心(xin)的(de)謊言都與物流(liu)師(shi)以樸素(su)誠實(shi)來管理他們遇到的(de)現實(shi)情(qing)況的(de)偏好背道而馳(chi)。

意志(zhi)堅(jian)(jian)強(qiang)，盡(jin)(jin)職(zhi)盡(jin)(jin)責(ze)——物流人(ren)員在(zai)他們的行(xing)動中也體現了這(zhe)種誠信，努力工(gong)作(zuo)并專注(zhu)于他們的目(mu)標。耐心和堅(jian)(jian)定，具有物流師人(ren)格類型的人(ren)履行(xing)他們的義務，期間。

非常(chang)負(fu)責任——物(wu)流師(shi)的(de)(de)話就是(shi)承(cheng)諾(nuo)，承(cheng)諾(nuo)意味(wei)著一(yi)切。物(wu)流師(shi)寧(ning)愿(yuan)(yuan)在(zai)額外的(de)(de)日子里(li)讓自己陷入困(kun)境(jing)并失去睡眠，也不愿(yuan)(yuan)無(wu)法提供(gong)他(ta)們(men)所(suo)說(shuo)的(de)(de)結果。忠誠是(shi)物(wu)流人員(yuan)的(de)(de)強烈情感，他(ta)們(men)履(lv)行對他(ta)們(men)所(suo)承(cheng)諾(nuo)的(de)(de)人和組織的(de)(de)職責。

冷靜而務(wu)實——如果物流師(shi)在每一個困難的跡象下發脾氣(qi)并(bing)崩潰，他(ta)們(men)的任(ren)何(he)承諾都沒有多大意義——他(ta)們(men)腳踏實地，做(zuo)出清晰、理(li)性(xing)的決定(ding)(ding)。人們(men)的偏好是這個過程(cheng)中要考慮(lv)的一個因素，物流師(shi)努(nu)力充分利(li)用個人品質，但做(zuo)出這些決定(ding)(ding)時更(geng)注重有效性(xing)而不(bu)是同理(li)心。這同樣適用于(yu)批評(ping)，對他(ta)人和他(ta)們(men)自己。

創建(jian)和執(zhi)行秩序(xu)——任何物流師(shi)的(de)(de)(de)主要目(mu)標(biao)是有效(xiao)地執(zhi)行他(ta)們選擇做(zuo)(zuo)的(de)(de)(de)事情，并且他(ta)們相(xiang)信(xin)，當(dang)所有相(xiang)關人(ren)員都確切地知道發生了什么以及為什么要做(zuo)(zuo)到這(zhe)一點時，這(zhe)是最(zui)好的(de)(de)(de)。不明確的(de)(de)(de)指導方針和違反既定(ding)規(gui)則(ze)的(de)(de)(de)人(ren)破壞了這(zhe)一努力(li)，物流師(shi)很少容忍。結構和規(gui)則(ze)促進可靠性；混亂會造成無(wu)法預料的(de)(de)(de)挫(cuo)折和錯過(guo)最(zui)后期限。

萬事(shi)通——就(jiu)像分析(xi)師(shi)的性格類型一(yi)樣，物流師(shi)是自豪的知識寶(bao)庫，盡(jin)管(guan)重點更多的是事(shi)實和統計數據(ju)，而不是概(gai)念和基本原則。這使物流師(shi)能夠將自己應(ying)用(yong)于各種情況(kuang)，理(li)所(suo)當然地拾取和應(ying)用(yong)新數據(ju)并掌握具有挑戰性的情況(kuang)的細節。

弱點

固(gu)執(zhi)——事實(shi)就是(shi)事實(shi)，物(wu)流(liu)(liu)師傾向于抵(di)制任何不受他們(men)(men)支持的(de)新想法。這種基于事實(shi)的(de)決策過(guo)程也使(shi)具(ju)有物(wu)流(liu)(liu)師性格類型的(de)人難以接(jie)受他們(men)(men)在(zai)某件(jian)事上(shang)的(de)錯誤——但任何人都可能錯過(guo)任何細節，甚至是(shi)他們(men)(men)自己。

麻木不(bu)仁——雖(sui)然不(bu)是(shi)(shi)故意苛(ke)刻，但物流(liu)師經常通(tong)過簡單的(de)(de)口頭禪傷害更敏(min)感(gan)類型的(de)(de)感(gan)情，即誠實是(shi)(shi)最(zui)好的(de)(de)政(zheng)策。物流(liu)師可能會考慮(lv)情緒，但實際上只能確定最(zui)有(you)效的(de)(de)方式來表達(da)需要說的(de)(de)話。

墨守陳規(gui)——物(wu)(wu)流師認為，明確定義的規(gui)則最(zui)適合工作，但(dan)這使他們(men)不愿(yuan)意改變(bian)這些規(gui)則或嘗(chang)試新事物(wu)(wu)，即使不利因素(su)很(hen)小(xiao)。真正的非結構化環境讓物(wu)(wu)流師幾乎癱瘓。

判斷性——意(yi)見就是觀點，事(shi)實就是事(shi)實，物流師不(bu)(bu)太可(ke)能尊重不(bu)(bu)同意(yi)這(zhe)些事(shi)實的人(ren)，尤其是那些故意(yi)不(bu)(bu)了解(jie)這(zhe)些事(shi)實的人(ren)。

經(jing)常不合理地(di)責(ze)備自己——所有(you)這些都可(ke)以使物流(liu)人(ren)員(yuan)相信他(ta)(ta)們(men)是(shi)唯一能夠可(ke)靠地(di)看到(dao)項目的(de)人(ren)。當他(ta)(ta)們(men)給自己增(zeng)加額外的(de)工(gong)作(zuo)和責(ze)任，拒絕好的(de)意圖和有(you)用的(de)想法時，物流(liu)人(ren)員(yuan)遲(chi)早(zao)會達到(dao)一個他(ta)(ta)們(men)根(gen)本無法交(jiao)付的(de)臨界點。既然他(ta)(ta)們(men)已經(jing)把責(ze)任推(tui)到(dao)了自己身上(shang)，那么物流(liu)師就會認(ren)為失敗(bai)的(de)責(ze)任是(shi)他(ta)(ta)們(men)自己來承擔的(de)。

情感分析

戀愛

物流(liu)(liu)師從(cong)頭到(dao)尾都(dou)是(shi)(shi)可靠的(de)(de)，當涉及(ji)到(dao)他(ta)們(men)的(de)(de)浪漫關系時，這一(yi)特點就(jiu)得到(dao)了(le)明顯的(de)(de)體(ti)現。通常(chang)代表家(jia)庭價值觀的(de)(de)縮影，具有(you)物流(liu)(liu)師人格(ge)類(lei)型的(de)(de)人樂于接受，甚至經常(chang)鼓勵(li)傳統的(de)(de)家(jia)庭和(he)性別角色，并期待(dai)以明確的(de)(de)期望和(he)誠實為指導的(de)(de)家(jia)庭結構。雖(sui)然(ran)他(ta)們(men)矜持的(de)(de)性格(ge)常(chang)常(chang)使約會(hui)物流(liu)(liu)師充(chong)滿(man)挑戰，但他(ta)們(men)是(shi)(shi)真正敬業的(de)(de)合作伙(huo)伴，愿意投(tou)入巨大的(de)(de)思(si)想和(he)精力來確保穩定(ding)和(he)相互滿(man)意的(de)(de)關系。

深情投入

相(xiang)親(qin)和隨機約(yue)會不(bu)是(shi)物(wu)流(liu)師(shi)(shi)尋找(zhao)潛在(zai)合作伙伴的(de)首選(xuan)方(fang)法。這些情況的(de)風險和不(bu)可預測(ce)性已經敲響了物(wu)流(liu)師(shi)(shi)的(de)警鐘(zhong)，被(bei)拖出(chu)去在(zai)俱樂部(bu)跳舞一晚是(shi)不(bu)會發生的(de)。物(wu)流(liu)師(shi)(shi)更喜歡(huan)更負責任、更保守的(de)約(yue)會方(fang)式，例如與感興(xing)趣的(de)同(tong)事共進晚餐，或者在(zai)他們更喜歡(huan)冒(mao)險的(de)情緒中，通過共同(tong)的(de)朋友(you)組織的(de)約(yue)會。

與大多(duo)數(shu)事情一(yi)樣，物流師(shi)從理性(xing)的(de)(de)角度處理關系(xi)，尋找兼容性(xing)以及日常(chang)和長期(qi)需求的(de)(de)相互(hu)滿足。這不是(shi)物流師(shi)掉以輕(qing)心的(de)(de)過程(cheng)，一(yi)旦(dan)確定了承諾，他(ta)們(men)就(jiu)會堅持到最后。物流師(shi)建立基礎(chu)，履行職(zhi)責，并保持他(ta)們(men)的(de)(de)關系(xi)正常(chang)運作和穩定。

雖然這可(ke)能不(bu)會轉化為特別(bie)異國情(qing)調(diao)的(de)(de)親(qin)密生活(huo)，但(dan)物流(liu)師(shi)是(shi)可(ke)靠(kao)的(de)(de)戀人，他們非常希(xi)望他們的(de)(de)伴(ban)侶保持滿意(yi)。更喜歡冒險的(de)(de)合作伙伴(ban)需要耐心，但(dan)如果可(ke)以證明不(bu)同的(de)(de)活(huo)動與已經(jing)在物流(liu)師(shi)舒適區(qu)內的(de)(de)活(huo)動相同或更有趣，那么他們完(wan)全(quan)有能力嘗試新事物。

然(ran)而(er)，情感(gan)上的(de)滿足(zu)可能(neng)是另一回事(shi)。雖(sui)然(ran)物流師(shi)能(neng)夠提供令人驚訝的(de)良好(hao)情感(gan)支(zhi)持，但只有(you)當他(ta)們意識(shi)到這是必要的(de)并且(qie)存在問題(ti)時(shi)才會(hui)(hui)發(fa)生(sheng)這種情況(kuang)。物流師(shi)不會(hui)(hui)自(zi)然(ran)地接受(shou)他(ta)人的(de)情緒(xu)，除非(fei)他(ta)們清楚地表達出(chu)來，而(er)且(qie)合(he)作伙(huo)伴(ban)通(tong)常只會(hui)(hui)在解決最初的(de)不滿為時(shi)已晚時(shi)才說“我很生(sheng)氣”。

一顆可靠的心

具(ju)有邏輯學家性格類(lei)型(xing)的(de)(de)人(ren)可(ke)能(neng)(neng)(neng)會如(ru)此沉迷于(yu)對(dui)自己(ji)正確(que)性的(de)(de)信念，在他們認為是(shi)關(guan)于(yu)事(shi)實的(de)(de)爭論中“獲勝”，以至于(yu)他們沒有意識到他們的(de)(de)伴(ban)侶可(ke)能(neng)(neng)(neng)已(yi)經從考(kao)慮和敏感的(de)(de)角度看待事(shi)物(wu)。尤其是(shi)對(dui)于(yu)更敏感的(de)(de)合作伙(huo)伴(ban)，這(zhe)對(dui)關(guan)系(xi)來說可(ke)能(neng)(neng)(neng)是(shi)一(yi)個巨大的(de)(de)挑戰。最(zui)終(zhong)，物(wu)流(liu)師的(de)(de)責(ze)任感和奉獻精神奠定(ding)了基調，他們不遺余力(li)地注意到這(zhe)一(yi)區別，其后果(guo)已(yi)被證明是(shi)真(zhen)實的(de)(de)。

雖然物流(liu)師的(de)(de)沉穩方法對(dui)某些人來(lai)說可(ke)能看起(qi)來(lai)很無聊，但它具有(you)不可(ke)否認的(de)(de)吸引力，盡(jin)管可(ke)能更多(duo)地(di)感(gan)受到(dao)尊重和欽佩而不是情(qing)感(gan)上的(de)(de)熱情(qing)。物流(liu)師的(de)(de)外殼隱(yin)藏著(zhu)強大而安(an)靜的(de)(de)決(jue)心和可(ke)靠性，這在(zai)其他人格(ge)類型中是罕見的(de)(de)，即使是最(zui)輕浮(fu)的(de)(de)人也會受益，讓他們(men)在(zai)探索新領域的(de)(de)同時(shi)與現(xian)實世界(jie)保持聯系。具有(you)實感(gan)（S）特質的(de)(de)合(he)(he)作伙伴最(zui)適合(he)(he)物流(liu)師性格(ge)，具有(you)一兩個相反的(de)(de)特質來(lai)創造(zao)平(ping)衡并擴展物流(liu)師有(you)時(shi)過(guo)于孤(gu)立的(de)(de)世界(jie)，例如具有(you)外向（E）或依賴（P）特質的(de)(de)合(he)(he)作伙伴。

友誼

物(wu)流師(shi)朋友不(bu)是自發的(de)。他(ta)們(men)不(bu)健談，或者在他(ta)們(men)的(de)感(gan)情中(zhong)特別頑皮。物(wu)流師(shi)的(de)朋友是忠誠的(de)、值得信(xin)賴的(de)、光榮(rong)的(de)、可(ke)靠(kao)的(de)。其(qi)他(ta)人可(ke)能會隨著生活(huo)的(de)起起落落、來(lai)(lai)來(lai)(lai)去(qu)去(qu)，但物(wu)流師(shi)無論如何都會留(liu)在他(ta)們(men)朋友的(de)身邊，有著其(qi)他(ta)類型(xing)甚(shen)至(zhi)可(ke)能不(bu)相信(xin)的(de)深度承諾。

忠誠的禮物

物(wu)流師(shi)是一(yi)種非常(chang)有條(tiao)理的(de)性(xing)格類型(xing)，這(zhe)種忠誠度不(bu)會輕易(yi)放(fang)棄。通(tong)常(chang)交朋友很慢，物(wu)流師(shi)通(tong)常(chang)會以一(yi)個較小的(de)圈子(zi)結束，但他們認為這(zhe)個圈子(zi)代(dai)表了為他們關(guan)心的(de)人服務的(de)承諾(nuo)，而物(wu)流師(shi)的(de)承諾(nuo)不(bu)容易(yi)被打(da)破。

表(biao)(biao)達情感并(bing)不是(shi)(shi)物流師的強項之一(yi)，但他們仍然會找到表(biao)(biao)達情感的方法。正(zheng)如蘇(su)格(ge)拉底所說，“做事(shi)就是(shi)(shi)做事(shi)”，而物流師的后續行(xing)動(dong)，他們愿(yuan)意采取行(xing)動(dong)以表(biao)(biao)示支持(chi)，代表(biao)(biao)了他們的話。

但所(suo)有這一切聽起來(lai)都(dou)非常嚴肅，實際上它只顯(xian)示(shi)了物流(liu)(liu)師的一面以及他們(men)對待友(you)誼的方式(shi)。另一方知(zhi)道如何不(bu)再那(nei)么拘謹(jin)，尤(you)其是(shi)在(zai)快樂和(he)健談的外向(xiang)者(zhe)（E）的陪伴下，物流(liu)(liu)師享受放松和(he)樂趣，就工作、生(sheng)活和(he)時事(shi)進(jin)行(xing)良(liang)好(hao)的討(tao)論。

具有邏輯(ji)學家性格類型(xing)(xing)的(de)人(ren)不(bu)喜歡沖突，這也適(shi)用(yong)于他(ta)們選擇朋(peng)友的(de)方式。尋找具有相似(si)原(yuan)則(ze)和觀點的(de)朋(peng)友，物(wu)流師最常與其(qi)他(ta)實(shi)感型(xing)(xing)（S）人(ren)物(wu)交朋(peng)友，他(ta)們可(ke)能會分享他(ta)們的(de)觀點和世(shi)界視(shi)野。雖(sui)然(ran)他(ta)們不(bu)太可(ke)能成為(wei)不(bu)同類型(xing)(xing)的(de)朋(peng)友——彌合溝通鴻溝需要太多(duo)的(de)精力——但(dan)物(wu)流師仍然(ran)認(ren)可(ke)并(bing)欣賞他(ta)人(ren)的(de)長處和品質。

一起更好

事實上(shang)(shang)，為了證(zheng)明這一點(dian)，物(wu)流(liu)(liu)師幾乎(hu)總(zong)是(shi)(shi)在他(ta)們的核心圈子(zi)中至少有一個直覺(N)朋友，盡管這兩(liang)種(zhong)觀(guan)點(dian)會帶來(lai)脫節(jie)。這些(xie)關(guan)系很大(da)程度上(shang)(shang)不(bu)是(shi)(shi)建立在相互理解的基礎上(shang)(shang)，而(er)(er)是(shi)(shi)出于對(dui)彼(bi)此差異的尊重。物(wu)流(liu)(liu)師驚嘆于直覺式思維的廣度，與他(ta)們自(zi)己的智力非(fei)常一致，而(er)(er)直覺式則欽佩物(wu)流(liu)(liu)師的現實主義和可靠性，這是(shi)(shi)他(ta)們通常很難在自(zi)己身(shen)上(shang)(shang)找(zhao)到的東西。知識，一如既往，是(shi)(shi)偉大(da)的均衡器。

親子

作為父母，具有物流(liu)師(shi)性格類型的(de)人(ren)通常是最舒(shu)服的(de)。他(ta)們的(de)責任感和榮譽感與自古以來就存在的(de)傳(chuan)統很好地融合在一起：撫養自己的(de)孩子受到尊(zun)重，為家庭和社會做出貢獻。與大多數承諾一樣(yang)，物流(liu)師(shi)不會輕視他(ta)們作為父母的(de)角色，并將確保(bao)以最高標準維護這一傳(chuan)統。

不(bu)過，這對他(ta)們的孩子(zi)來說并不(bu)總是那么容易，因為(wei)物流師往(wang)往(wang)很(hen)嚴(yan)格，有著很(hen)高的標準(zhun)和(he)期(qi)望。物流師為(wei)他(ta)們的孩子(zi)建立穩(wen)定、結(jie)構清晰的環境，始終著眼(yan)于(yu)幫助他(ta)們培養社會地位感，并發揮(hui)有用的作(zuo)用。

盡管當物(wu)(wu)流(liu)師(shi)的(de)(de)(de)孩子(zi)(zi)需要(yao)溫(wen)暖的(de)(de)(de)情感(gan)(gan)支持時(shi)，所有這(zhe)些(xie)忠誠、奉獻和結構(gou)都沒有多大用處(chu)。雖然物(wu)(wu)流(liu)師(shi)可以(yi)以(yi)自己(ji)的(de)(de)(de)方式(shi)對他們關心的(de)(de)(de)人保(bao)持敏(min)感(gan)(gan)，但對于年(nian)幼的(de)(de)(de)孩子(zi)(zi)，尤其是青少(shao)年(nian)來說，很難認識到這(zhe)種對愛的(de)(de)(de)強烈愛。通常(chang)，物(wu)(wu)流(liu)師(shi)需要(yao)依靠(kao)更敏(min)感(gan)(gan)的(de)(de)(de)合(he)作(zuo)伙伴來填補這(zhe)一角色(se)，并在理性目標和更空靈的(de)(de)(de)情感(gan)(gan)幸(xing)福感(gan)(gan)之間進行(xing)調解。

以原則為主導

物流師(shi)性格類型的(de)(de)(de)人有很強的(de)(de)(de)原則(ze)性，重(zhong)視耐心和努(nu)力工作，這(zhe)(zhe)(zhe)是孩子們(men)經常(chang)遇到的(de)(de)(de)品質(zhi)。盡管如(ru)此(ci)，為了他(ta)們(men)自己的(de)(de)(de)利益，物流師(shi)的(de)(de)(de)孩子還是應該達到這(zhe)(zhe)(zhe)些標準(zhun)并分享這(zhe)(zhe)(zhe)些價值觀。從長(chang)遠來看(kan)，這(zhe)(zhe)(zhe)種方法通常(chang)會(hui)結出碩果，但(dan)物流師(shi)必(bi)須記住，他(ta)們(men)的(de)(de)(de)方法會(hui)產(chan)生(sheng)天(tian)然的(de)(de)(de)障礙和距離(li)，這(zhe)(zhe)(zhe)常(chang)常(chang)讓(rang)他(ta)們(men)的(de)(de)(de)孩子懷疑他(ta)們(men)是否(fou)在同一(yi)個(ge)團隊(dui)中。

走得太遠(yuan)，或者相(xiang)互固執，這甚(shen)至(zhi)可(ke)能成(cheng)為關系中的永久狀(zhuang)態，物流(liu)師(shi)父母和(he)(he)他們(men)的孩(hai)子(zi)(zi)(zi)最(zui)終都(dou)會(hui)后悔。物流(liu)師(shi)最(zui)好擁(yong)抱并堅持自(zi)(zi)己(ji)的價值觀，但也要認識到每個人(ren)都(dou)有自(zi)(zi)己(ji)的目(mu)標，并在實現目(mu)標的過(guo)程中與孩(hai)子(zi)(zi)(zi)見面。將他們(men)天(tian)生的奉獻(xian)精神和(he)(he)目(mu)標與支(zhi)持孩(hai)子(zi)(zi)(zi)自(zi)(zi)己(ji)愿景的靈活性相(xiang)結合，可(ke)以(yi)產(chan)生一種任何物流(liu)師(shi)父母都(dou)會(hui)引以(yi)為豪的相(xiang)互尊重和(he)(he)成(cheng)就感。

職業規劃

職業道路

雖然許多人(ren)格類型可(ke)(ke)能對作(zuo)為顧問和獨資經營者(zhe)的(de)(de)(de)靈活工(gong)作(zuo)感到滿意，但物流師更專(zhuan)注于建立長期、穩定的(de)(de)(de)職業生(sheng)涯。這并不(bu)是(shi)說(shuo)物流師不(bu)能做那種工(gong)作(zuo)——許多人(ren)發現(xian)自(zi)己(ji)在(zai)思考那些隔間墻的(de)(de)(de)另一邊是(shi)什么——但他(ta)(ta)們(men)渴(ke)望(wang)的(de)(de)(de)是(shi)可(ke)(ke)靠性(xing)，這反映在(zai)他(ta)(ta)們(men)對工(gong)作(zuo)的(de)(de)(de)選擇(ze)上(shang)可(ke)(ke)能比(bi)在(zai)他(ta)(ta)們(men)生(sheng)活的(de)(de)(de)任何其他(ta)(ta)部分。

堅定的心

事實支(zhi)持(chi)這(zhe)一點，因為(wei)(wei)物(wu)流師人格類型的(de)(de)(de)人中最常見(jian)的(de)(de)(de)職業(ye)圍(wei)繞著受人尊敬的(de)(de)(de)傳統、權威(wei)、安全和(he)既定一致(zhi)性的(de)(de)(de)機(ji)構。軍(jun)官、律(lv)師、法官、警察和(he)偵探等職業(ye)在物(wu)流師中都很受歡迎(ying)。這(zhe)是(shi)有道理(li)的(de)(de)(de)，因為(wei)(wei)它們(men)不僅提供(gong)了物(wu)流師所尋(xun)求的(de)(de)(de)穩定性，而且符合(he)他們(men)的(de)(de)(de)原則和(he)保守(shou)主義，確立了明確的(de)(de)(de)社會角色。

物(wu)流(liu)師(shi)當然(ran)不限于這(zhe)些組織——還有(you)許(xu)多其他(ta)角色可(ke)(ke)以利用他(ta)們的可(ke)(ke)靠性、客觀性和(he)(he)敏(min)銳的眼光。當事實和(he)(he)邏輯不合(he)時宜時，物(wu)流(liu)師(shi)會作為會計師(shi)、審計師(shi)、數據分析(xi)師(shi)、財務經理、業務管理員甚至是(shi)識別、報告和(he)(he)糾正(zheng)手頭(tou)問(wen)題的醫生突(tu)然(ran)出現。

這些職業中的(de)大多數都讓物流(liu)師單(dan)獨工作(zuo)，這通常是他(ta)(ta)們(men)的(de)偏好，但(dan)當(dang)需要團隊時，最好通過明確概述的(de)角色、職責和工作(zuo)環境來定義他(ta)(ta)們(men)。

物(wu)(wu)流(liu)師(shi)對(dui)應該如何做(zuo)事(shi)情有強(qiang)烈(lie)的(de)(de)看法，如果事(shi)情過于頻繁，這種性格類型的(de)(de)人(ren)會出人(ren)意(yi)料地表達他(ta)們的(de)(de)反對(dui)意(yi)見。對(dui)于物(wu)(wu)流(liu)師(shi)來說，重要的(de)(de)是要記住，即使是最傳統和最穩定的(de)(de)職業道路也可以而(er)且(qie)需要隨著時(shi)間的(de)(de)推移而(er)改變(bian)。以優雅(ya)的(de)(de)態度接(jie)受這一點，比樹立(li)新思想(xiang)敵人(ren)的(de)(de)名(ming)聲要好得多。

社會的脊梁

物流(liu)師(shi)也可(ke)能會與現(xian)代工作(zuo)生(sheng)活日益開放和(he)社會化(hua)的要求作(zuo)斗(dou)爭。由于在(zai)感(gan)(gan)知他人感(gan)(gan)受方(fang)面有些差勁，當涉及到更(geng)敏感(gan)(gan)的性格類型時，物流(liu)師(shi)“只看事實”的態度可(ke)能會讓人完全疏遠。這不僅(jin)適用于同事，也適用于客戶——零(ling)售(shou)銷售(shou)和(he)服(fu)務(wu)臺等服(fu)務(wu)職(zhi)位，以及精神病學等對情(qing)感(gan)(gan)要求更(geng)高的職(zhi)業，一般(ban)來說(shuo)，非常適合。

理想(xiang)的(de)(de)(de)職業道路具(ju)有(you)一種趨勢：他們將事實置于感覺(jue)之上，讓物(wu)(wu)流師(shi)能夠堅持作為社會支(zhi)柱的(de)(de)(de)嚴格標準(zhun)。規(gui)則是人們對現代生活習以為常的(de)(de)(de)一切的(de)(de)(de)基(ji)礎，從撫平人際關系的(de)(de)(de)社會契約，到(dao)保護(hu)人民最基(ji)本安全的(de)(de)(de)法律(lv)，再到(dao)治理國家的(de)(de)(de)憲法和條約。具(ju)有(you)物(wu)(wu)流師(shi)人格類型的(de)(de)(de)人扮(ban)演這些想(xiang)法的(de)(de)(de)捍衛(wei)者的(de)(de)(de)角色，無論大小，并為此感到(dao)自豪。

工作習慣

談到(dao)工(gong)作場所(suo)，物(wu)流師(shi)幾乎是(shi)(shi)典型的(de)(de)勤(qin)奮、盡職盡責的(de)(de)員工(gong)的(de)(de)刻板(ban)印(yin)象。在所(suo)有職位中，物(wu)流師(shi)的(de)(de)人(ren)格類型都尋求結構(gou)、明確的(de)(de)規則以及對(dui)權威和等級(ji)制度的(de)(de)尊重。責任(ren)對(dui)物(wu)流師(shi)來說不是(shi)(shi)負擔，而(er)是(shi)(shi)對(dui)他(ta)們的(de)(de)信(xin)任(ren)，是(shi)(shi)再次證明他(ta)們是(shi)(shi)這(zhe)份(fen)工(gong)作的(de)(de)合(he)適人(ren)選的(de)(de)機(ji)會。

另一(yi)方(fang)面，承擔(dan)這些新(xin)職責或失去舊職責所帶來(lai)的(de)變化通常是(shi)物(wu)流(liu)師(shi)的(de)重(zhong)大斗爭。這在(zai)不同(tong)的(de)權威職位上(shang)表現不同(tong)，但它是(shi)物(wu)流(liu)師(shi)需要克服的(de)最重(zhong)大挑(tiao)戰之一(yi)。所有(you)理智（T）類型(xing)常見的(de)不敏感也是(shi)這里的(de)一(yi)個(ge)主題，許多具有(you)后勤人格類型(xing)的(de)人選擇關注他(ta)們的(de)個(ge)人和(he)職業發展。

身為下屬

物(wu)流師渴望(wang)責(ze)任(ren)，這(zhe)(zhe)使他(ta)們(men)成為(wei)零碎和不受歡迎的(de)項(xiang)(xiang)目的(de)首選下屬。通常被視為(wei)多(duo)面手的(de)物(wu)流專家(jia)可以勝(sheng)任(ren)任(ren)何附帶手冊的(de)項(xiang)(xiang)目。另(ling)一方(fang)面，這(zhe)(zhe)使他(ta)們(men)不愿(yuan)意放棄責(ze)任(ren)，即使他(ta)們(men)負擔過重，或者有更好的(de)人(ren)來勝(sheng)任(ren)這(zhe)(zhe)項(xiang)(xiang)工作。物(wu)流師對待工作的(de)嚴(yan)肅態度使他(ta)們(men)對批評(ping)出(chu)奇地敏感，導致有時令(ling)人(ren)煩惱的(de)僵化程度。

撇(pie)開(kai)他們的(de)(de)固(gu)執不(bu)談，或者也許正因為(wei)如此，物流(liu)師很可能是最有(you)生產力的(de)(de)下(xia)屬之一——他們尊(zun)重權威和(he)(he)等級，服從(cong)命令和(he)(he)指示沒有(you)問題(ti)。無論(lun)是在(zai)準時上(shang)班(ban)方(fang)面(mian)，還是在(zai)滿足項目截止日期方(fang)面(mian)，準時都(dou)不(bu)太可能成為(wei)問題(ti)。雖然物流(liu)師可能需要明(ming)確(que)(que)的(de)(de)步驟和(he)(he)明(ming)確(que)(que)的(de)(de)職責(ze)，但他們在(zai)完成工作時非常忠誠、敬業、細致和(he)(he)耐心。

身為同事

在同(tong)事中，沒有人(ren)比物(wu)流(liu)師(shi)更值(zhi)得信任(ren)，可以確(que)保項目按時完成(cheng)并按規(gui)定完成(cheng)。安(an)靜而(er)有條不(bu)紊，具有物(wu)流(liu)師(shi)性格類(lei)型(xing)的(de)人(ren)在遇到困(kun)(kun)難時保持(chi)冷靜，但希望他們(men)的(de)同(tong)事分享他們(men)的(de)方法。顯著不(bu)同(tong)的(de)類(lei)型(xing)，尤其是更情(qing)緒化的(de)類(lei)型(xing)，讓物(wu)流(liu)人(ren)員感到困(kun)(kun)惑(huo)，因為他們(men)需要情(qing)感支(zhi)持(chi)和開放性，或者放棄一些東西的(de)能力(li)，但完成(cheng)了一半。對物(wu)流(liu)師(shi)來(lai)說，要么做對了，要么做錯了，粉飾它或走開并不(bu)能解決問(wen)題。

物(wu)流(liu)師重(zhong)視工作(zuo)場所的(de)和(he)平與安(an)全(quan)，而實現這(zhe)一(yi)點的(de)最簡單(dan)方法(fa)就是讓(rang)他們單(dan)獨(du)工作(zuo)。創新、頭腦風(feng)暴(bao)、理論和(he)新想(xiang)法(fa)都破壞了(le)這(zhe)種舒(shu)適的(de)狀態，物(wu)流(liu)師需要非常尊重(zhong)才(cai)能承認它(ta)們的(de)有效性。一(yi)旦制定(ding)了(le)細節并(bing)制定(ding)了(le)實施計(ji)劃，物(wu)流(liu)師將成為團(tuan)隊中不(bu)可或缺的(de)一(yi)部分，將這(zhe)些想(xiang)法(fa)付諸實踐(jian)。

身為上司

物(wu)流(liu)師熱愛責(ze)(ze)任(ren)和由此產生的(de)力量。物(wu)流(liu)師努力履行自己的(de)義務，他(ta)們經常超越自己的(de)職責(ze)(ze)，并期望他(ta)們的(de)下屬以同(tong)樣的(de)奉獻精神行事(shi)。同(tong)時，物(wu)流(liu)師喜歡按(an)部(bu)就(jiu)班(ban)，堅持等級制度，普遍厭惡創(chuang)新，這使(shi)得他(ta)們的(de)下屬在做事(shi)時走得很細——越界必須有事(shi)實作為(wei)后盾，而(er)且(qie)結果。

據說(shuo)最(zui)好先做(zuo)，然后再征求許可(ke)——很難說(shuo)這(zhe)是(shi)否(fou)適用于物流(liu)師，因(yin)為他們(men)非常不(bu)能容忍下(xia)屬不(bu)履行義(yi)務(wu)，其中一項義(yi)務(wu)就是(shi)堅持(chi)計劃。相(xiang)信真相(xiang)，至少在他們(men)看(kan)來，比敏感更重要，物流(liu)師有能力提(ti)出嚴厲的(de)批評，他們(men)愿意做(zuo)出艱難的(de)決定，這(zhe)會使人(ren)們(men)認為不(bu)服從(cong)成為最(zui)終的(de)過錯。

偏好職業

偏好的職業領域：商(shang)業、金融、小學教育(yu)、法律、應用科學、衛生保健、服務、技術(shu)類。

偏好的典型職業：氣象(xiang)學(xue)(xue)者(zhe)、數(shu)據庫管(guan)理(li)(li)、保(bao)健(jian)管(guan)理(li)(li)員、財務工作者(zhe)、后勤經理(li)(li)、信(xin)息總(zong)監、預(yu)算分析(xi)員、醫(yi)學(xue)(xue)研究、檢查員、農學(xue)(xue)家、保(bao)健(jian)醫(yi)生(sheng)(sheng)、生(sheng)(sheng)物醫(yi)學(xue)(xue)研究者(zhe)、辦公室管(guan)理(li)(li)人員、信(xin)用(yong)分析(xi)師、審計員、證券經紀人、偵(zhen)探，地質(zhi)學(xue)(xue)家，工程(cheng)技術(shu)人員。