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東軟慧鼎是專注于大中型企業的一體化人力資源管理系統解決方案的企業，不僅包括組織架構、人事管理、考勤管理、薪資管理，還有績效管理、檔案管理、招聘管理等模塊，覆蓋企業HR管理各環節

東軟慧鼎(ding)戰略人(ren)(ren)(ren)才資(zi)本管(guan)理(li)系統，根植于中國、服務(wu)于全球，定向解決(jue)大(da)中型(xing)企業(ye)(ye)、復雜用工(gong)關(guan)系和復雜結構(gou)組織、協同業(ye)(ye)務(wu)模式下的全面(mian)人(ren)(ren)(ren)才管(guan)理(li)工(gong)具。產品從(cong)1997年(nian)啟動研發至今，始終堅(jian)持以優化(hua)人(ren)(ren)(ren)力(li)資(zi)源(yuan)(yuan)管(guan)理(li)日常操作、規范人(ren)(ren)(ren)力(li)資(zi)源(yuan)(yuan)管(guan)理(li)流程、實現人(ren)(ren)(ren)力(li)資(zi)源(yuan)(yuan)管(guan)理(li)者HRBP企業(ye)(ye)戰略伙伴關(guan)系轉化(hua)為己任，先后(hou)遵從(cong)人(ren)(ren)(ren)力(li)資(zi)源(yuan)(yuan)4個(ge)時(shi)代變革，為千余家企業(ye)(ye)實現了核心人(ren)(ren)(ren)力(li)資(zi)源(yuan)(yuan)信(xin)息(xi)化(hua)、戰略人(ren)(ren)(ren)力(li)資(zi)源(yuan)(yuan)管(guan)理(li)信(xin)息(xi)化(hua)及(ji)人(ren)(ren)(ren)才管(guan)理(li)信(xin)息(xi)化(hua)。

東軟慧鼎HCM系統包含(han)人(ren)(ren)才供應(ying)鏈、核心人(ren)(ren)力資(zi)源(yuan)、高(gao)績(ji)效組織、員工(gong)(gong)關系、員工(gong)(gong)發展5大(da)板塊，以及員工(gong)(gong)自助、經(jing)理自助、招聘管理、移動應(ying)用等共計32個業務(wu)模塊及600多個功能組件。同時也(ye)擁(yong)有(you)多個輕量(liang)級(ji)的(de)產品，既符合中國特色四項制(zhi)度(du)、干部管理、黨務(wu)管理、多支人(ren)(ren)才階段建設等東方思維(wei)能力，也(ye)有(you)與AI、數據分(fen)析(xi)、互聯網(wang)應(ying)用場景深度(du)融合的(de)智能機器(qi)人(ren)(ren)、數據治(zhi)理、預入職微信(xin)小程序、人(ren)(ren)力資(zi)源(yuan)共享服務(wu)中心平臺(tai)等全新的(de)選(xuan)擇(ze)。

結合人才(cai)資本管(guan)理(li)變(bian)化趨勢中(zhong)的(de)(de)無邊(bian)界(jie)組織與(yu)超級(ji)崗位、以(yi)人為(wei)核心的(de)(de)管(guan)理(li)、更具(ju)服務能(neng)力的(de)(de)績(ji)效(xiao)與(yu)反(fan)饋、人力資源組織內部的(de)(de)轉(zhuan)型升級(ji)等話題，打造(zao)了一(yi)個活力與(yu)管(guan)控(kong)并存、數據可視(shi)與(yu)服務拆分并舉的(de)(de)全新人才(cai)資本管(guan)理(li)的(de)(de)體驗。

目前(qian)，東(dong)軟(ruan)(ruan)慧鼎(ding)HCM產品(pin)獲得各種國家級榮(rong)譽資質80余項，用戶已達900家以上(shang)，主(zhu)要服務行(xing)業包括央國企(qi)、金融業、制造業等數(shu)十個行(xing)業領軍(jun)者企(qi)業。如今，每天(tian)都有(you)數(shu)以千(qian)計的(de)集(ji)團與企(qi)業在(zai)使(shi)用東(dong)軟(ruan)(ruan)的(de)系統(tong)；數(shu)以萬(wan)計的(de)HR在(zai)東(dong)軟(ruan)(ruan)的(de)系統(tong)上(shang)施展自己的(de)才華與智(zhi)慧；數(shu)百(bai)萬(wan)的(de)員工(gong)在(zai)享受(shou)東(dong)軟(ruan)(ruan)所帶來(lai)的(de)自助式服務。