極(ji)(ji)客——jiker,是一(yi)群(qun)熱(re)愛(ai)技(ji)術(shu)、熱(re)愛(ai)教育(yu)(yu)的(de)極(ji)(ji)客們,一(yi)起創辦的(de)IT在線咨(zi)詢及(ji)教育(yu)(yu)平(ping)(ping)臺,2014年上線學習(xi)平(ping)(ping)臺“極(ji)(ji)客學院(yuan)”。迄今(jin),已陸續與(yu)Google、微軟、AWS、百度、阿里、騰訊、字節跳動、京(jing)東、通用、中國銀聯、華為、國航、聯合(he)國教科文(wen)組(zu)織高等(deng)教育(yu)(yu)創新中心(xin)等(deng)一(yi)系列國際國內企業組(zu)織達成技(ji)術(shu)咨(zi)詢、人才培養、技(ji)術(shu)推廣等(deng)合(he)作。
公司始終致力(li)于(yu)構(gou)建以(yi)價值為核(he)心的、以(yi) AI 為核(he)心驅動(dong)引擎的、面向未來(lai)的數(shu)字化人才培(pei)養與發展體系(xi)(xi)(xi)。自2013年成立以(yi)來(lai),以(yi)“新、快(kuai)、體系(xi)(xi)(xi)化”為特色,上線課程 5000+門,構(gou)建“知(zhi)識體系(xi)(xi)(xi)圖譜”、“職(zhi)業路(lu)徑體系(xi)(xi)(xi)”、“專(zhuan)項(xiang)實(shi)戰營”等體系(xi)(xi)(xi)化內容(rong)與專(zhuan)項(xiang)訓練內容(rong)。
數(shu)字化(hua)(hua)(hua)浪潮(chao)下,數(shu)字化(hua)(hua)(hua)從(cong)趨勢成(cheng)(cheng)為(wei)常態。企(qi)(qi)業(ye)與個(ge)(ge)人的(de)(de)(de)發(fa)展(zhan),都要不斷審(shen)視自身(shen)(shen)成(cheng)(cheng)長與技(ji)(ji)(ji)術(shu)發(fa)展(zhan)間的(de)(de)(de)關系。如(ru)何在迅速發(fa)展(zhan)的(de)(de)(de)技(ji)(ji)(ji)術(shu)體系中(zhong)(zhong),保持(chi)與技(ji)(ji)(ji)術(shu)發(fa)展(zhan)同步(bu)的(de)(de)(de)自身(shen)(shen)能(neng)力(li)建(jian)設,保持(chi)數(shu)字化(hua)(hua)(hua)時代(dai)中(zhong)(zhong)的(de)(de)(de)競爭力(li),是(shi)(shi)每(mei)個(ge)(ge)企(qi)(qi)業(ye)與個(ge)(ge)體都必須認真思(si)考的(de)(de)(de)問題。為(wei)持(chi)續建(jian)設面向(xiang)未(wei)來的(de)(de)(de)能(neng)力(li),技(ji)(ji)(ji)術(shu)能(neng)力(li)如(ru)何更有(you)效的(de)(de)(de)轉(zhuan)化(hua)(hua)(hua)為(wei)業(ye)務(wu)能(neng)力(li),讓每(mei)個(ge)(ge)個(ge)(ge)體真正(zheng)掌握技(ji)(ji)(ji)術(shu)并(bing)真正(zheng)學會應用技(ji)(ji)(ji)術(shu),用技(ji)(ji)(ji)術(shu)創造價值(zhi),是(shi)(shi)極客不斷探索和踐行的(de)(de)(de)事業(ye)。
極(ji)客認為學(xue)習(xi)(xi)和(he)培訓(xun)不應該(gai)是(shi)單向的(de)(de)(de)信息傳(chuan)遞,也不需要限定在固(gu)定的(de)(de)(de)時空下進行。技術的(de)(de)(de)發展,讓(rang)(rang)(rang)人們有(you)(you)了更(geng)好的(de)(de)(de)學(xue)習(xi)(xi)和(he)訓(xun)練方(fang)式,讓(rang)(rang)(rang)技術本(ben)身賦能學(xue)習(xi)(xi)和(he)訓(xun)練,讓(rang)(rang)(rang)這個過程更(geng)加有(you)(you)效。極(ji)客創(chuang)造了結果(guo)導向、項(xiang)目驅動、教練結合的(de)(de)(de)“實戰營”的(de)(de)(de)教學(xue)和(he)訓(xun)練方(fang)式,讓(rang)(rang)(rang)學(xue)習(xi)(xi)成為工作的(de)(de)(de)一部分,讓(rang)(rang)(rang)終身學(xue)習(xi)(xi)、持續成長成為學(xue)習(xi)(xi)者的(de)(de)(de)日常。極(ji)客認為不斷(duan)發展的(de)(de)(de)技術,會帶(dai)來不斷(duan)創(chuang)新的(de)(de)(de)技術手(shou)段和(he)學(xue)習(xi)(xi)方(fang)式,讓(rang)(rang)(rang)學(xue)習(xi)(xi)更(geng)有(you)(you)效,讓(rang)(rang)(rang)人才(cai)更(geng)有(you)(you)價值。
極客(ke)(ke)始(shi)終(zhong)探求如何用(yong)(yong)技(ji)術(shu)創造價值,用(yong)(yong)創新驅動成長。極客(ke)(ke)匯(hui)聚各個(ge)行(xing)業的(de)技(ji)術(shu)人才(cai),保(bao)持行(xing)業趨勢洞察,敏捷建設和迭代行(xing)業知識體系,與用(yong)(yong)戶(hu)一起,不(bu)斷將(jiang)技(ji)術(shu)轉化為(wei)業務發展(zhan)的(de)內在(zai)驅動能力,與用(yong)(yong)戶(hu)一起成長,一起創造價值。極客(ke)(ke),始(shi)終(zhong)伴隨客(ke)(ke)戶(hu)一起探索(suo)人才(cai)價值發揮的(de)無限可能。