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外資銀行是不是很難進 外資銀行崗位職責職位要求

本文章由注冊用戶 知識百寶箱 上傳提供 2024-11-07 評論 0
摘要:外資銀行工作通常會提供更國際化的工作環境和更高的薪資待遇,也可能會有更好的晉升機會和更廣闊的發展空間。但是也需要面對更高的工作壓力和競爭壓力,同時還需要具備較高的英語水平和國際化視野。總體而言,外資銀行工作是一個相對較好的職業發展選擇。那么外資銀行是不是很難進以及外資銀行崗位職責職位要求有哪些呢?一起到文中來看看吧!

一、外資銀行是不是很難進

外資銀行難進。

相對(dui)于普通中資銀(yin)(yin)行(xing)(xing)(xing)來講(jiang),外資銀(yin)(yin)行(xing)(xing)(xing)更難進,這主要是因為外資銀(yin)(yin)行(xing)(xing)(xing)規模(mo)相對(dui)較小,招(zhao)聘的人數比(bi)中資行(xing)(xing)(xing)少很多。外資行(xing)(xing)(xing)對(dui)英(ying)語的要求顯然更高,從招(zhao)聘啟(qi)事(shi)開始(shi)就全用英(ying)文。北大(da)、清華、人大(da)、中財、上海交大(da)等重(zhong)點(dian)高校(xiao)一向是外資銀(yin)(yin)行(xing)(xing)(xing)招(zhao)攬人才的熱門學校(xiao)。

二、外資銀行崗位職責職位要求

在外資銀行中,各種不同職位的要求和職責也不同。以下是針對外資銀行中(zhong)的幾(ji)個(ge)職(zhi)位所做的簡要介(jie)紹:

1、崗位職責:分析(xi)(xi)整理(li)行業(ye)、市場及經(jing)濟(ji)數據,梳理(li)、匯總(zong)、撰寫(xie)各類專(zhuan)題報告;協助建立、維護自己(ji)所負責的報告體(ti)系并不斷優(you)化,推動常規及系統性(xing)工(gong)作的流程及方法改進;關注企業(ye)財務狀況,實(shi)時(shi)了解行業(ye)動態資訊并對(dui)公司(si)貢(gong)獻進行數據分析(xi)(xi),對(dui)業(ye)績指標的變化及時(shi)反饋(kui)給內部管(guan)理(li)。

職位要求:本科(ke)以(yi)上(shang)學歷,金(jin)融(rong)、會計(ji)(ji)(ji)、統計(ji)(ji)(ji)、計(ji)(ji)(ji)量等(deng)相關專業,具(ju)有3年以(yi)上(shang)數據分(fen)析(xi)和報告(gao)撰(zhuan)寫經驗;掌握金(jin)融(rong)市場(chang)、宏觀(guan)經濟政策等(deng)知識,有良(liang)好的財務分(fen)析(xi)能(neng)(neng)力,計(ji)(ji)(ji)劃組織及(ji)協調能(neng)(neng)力;精通Excel、Word、PPT等(deng)軟件,熟悉(xi)SAS、SPSS等(deng)數據分(fen)析(xi)軟件更佳。

2、崗位職責:以(yi)風(feng)(feng)險管理等金融(rong)領域為主(zhu)控(kong)制風(feng)(feng)險,通過Cobit、ITIL、COBIT5等IT風(feng)(feng)控(kong)理念和方法,開展IT安(an)全(quan)風(feng)(feng)險評估、IT政策、制度建設以(yi)及審計工(gong)作等,提升(sheng)整體風(feng)(feng)控(kong)水平(ping)。

職位要(yao)求:碩士以(yi)上學歷,計算(suan)機、信息科學、統計和(he)金融相關專業,5年(nian)及(ji)以(yi)上同類(lei)工(gong)作(zuo)(zuo)經驗,熟悉信息安全管理(li)體系和(he)ITIL、COBIT等規(gui)范;熟練掌握計算(suan)機系統和(he)網絡安全技術,有(you)獨立撰寫(xie)IT政策和(he)流(liu)程的能力,了解(jie)銀行業務(wu)和(he)相關法(fa)律法(fa)規(gui)、規(gui)章制度等;有(you)很強的溝通能力和(he)協調能力,高度的工(gong)作(zuo)(zuo)熱情和(he)責任感(gan),有(you)良(liang)好的團隊合作(zuo)(zuo)能力。

3、崗位職責:負責外匯、金(jin)融衍生品交易,利用自己的技能(neng)和技巧構築(zhu)成(cheng)果,與其他團隊協同合作以達成(cheng)特定(ding)目標;掌握(wo)市場情況,分析(xi)對(dui)市場影響(xiang)的內(nei)外部因素(su),對(dui)品種(zhong)分析(xi)、研(yan)究趨勢、制定(ding)交易策略和風險管理方法,保證收益(yi)的合理最(zui)大化。

職(zhi)位要求:具有金融專(zhuan)業背(bei)景,本(ben)科以上學(xue)歷(li),有5年以上外匯、金融衍生品交易經(jing)驗;掌握(wo)基本(ben)技能(neng)系統、性格穩(wen)健、思維(wei)清晰、商業頭腦活躍,優(you)秀的風(feng)控(kong)意識和風(feng)險管理(li)能(neng)力(li);擅長于客戶(hu)溝通、協調與合作,擁(yong)有很(hen)強的責任心和獨立工作能(neng)力(li)。

總之(zhi),不(bu)同(tong)職位的具(ju)體工作(zuo)(zuo)內容和(he)職責不(bu)同(tong),但都(dou)需要(yao)應(ying)聘者具(ju)備相(xiang)關的專業(ye)知識(shi)和(he)從業(ye)經(jing)驗,熟(shu)悉金融市(shi)場(chang),具(ju)備較強的數(shu)據(ju)分析、溝通交流(liu)、團隊(dui)合作(zuo)(zuo)和(he)業(ye)務拓(tuo)展能力(li)。同(tong)時,英語口(kou)語和(he)寫作(zuo)(zuo)能力(li)也是(shi)外資銀行職位的基本要(yao)求之(zhi)一。

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