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吉韓莊(zhuang)(zhuang)自創業(ye)初始(shi)就確(que)立了“以人(ren)為本”的(de)(de)戰略核心，十分注重(zhong)對人(ren)才的(de)(de)培養與(yu)使用(yong)。它的(de)(de)人(ren)力資源政策主(zhu)要是(shi)不斷創造出“事(shi)業(ye)留人(ren)、待遇留人(ren)、感(gan)情留人(ren)”的(de)(de)親情化企業(ye)氛(fen)圍，讓(rang)(rang)員工與(yu)企業(ye)同步成長，讓(rang)(rang)員工在吉韓莊(zhuang)(zhuang)有“成就感(gan)”、“歸(gui)屬感(gan)”。

目前吉(ji)(ji)韓(han)莊(zhuang)的產(chan)品(pin)市場覆(fu)蓋全國(guo)100多(duo)個城市的300多(duo)客(ke)戶(hu)，品(pin)牌享譽全國(guo)，在眾多(duo)客(ke)戶(hu)眼里，“吉(ji)(ji)韓(han)莊(zhuang)”三字代表了一(yi)種行(xing)業中的標準。