不會做(zuo)人(ren)的表現

不會做(zuo)(zuo)人(ren)的表現有很(hen)多種，比如心胸(xiong)狹隘、做(zuo)(zuo)事有頭無(wu)尾、見異(yi)思(si)遷(qian)、無(wu)病(bing)呻吟(yin)、以自我為中心、狂妄自大、自私自利、趨炎(yan)附(fu)勢、唯利是圖(tu)，或(huo)是常常充滿(man)消極態度；做(zuo)(zuo)事無(wu)主見；沒立場，墻頭草風吹兩邊倒等(deng)等(deng)。

做(zuo)人的(de)原則

有(you)誠(cheng)意、講信用、會(hui)防人(ren)(ren)、不害(hai)人(ren)(ren)、不越(yue)界、會(hui)克制(zhi)。

做(zuo)人的道理(li)

為人(ren)處世就要(yao)(yao)學(xue)會(hui)(hui)恪守誠(cheng)信(xin)；居安思(si)危，把眼(yan)光(guang)放長(chang)遠；要(yao)(yao)記住防人(ren)之(zhi)心(xin)(xin)不(bu)可無；知恩圖(tu)報，常懷感恩之(zhi)心(xin)(xin)；miagoo小編奉勸(quan)您沒有什(shen)么事過不(bu)去(qu)，要(yao)(yao)學(xue)習并領悟忍耐(nai)，百(bai)忍成金；另(ling)外做人(ren)必須要(yao)(yao)有氣(qi)量，把握好人(ren)生底線，不(bu)要(yao)(yao)輕易發(fa)脾氣(qi)，做事前(qian)要(yao)(yao)三思(si)；做人(ren)不(bu)能太(tai)聰明，會(hui)(hui)被嫉妒和排(pai)擠，學(xue)會(hui)(hui)當糊涂時(shi)且糊涂；最后要(yao)(yao)時(shi)刻保持一顆平常心(xin)(xin)，不(bu)要(yao)(yao)被各種欲望蒙(meng)蔽雙眼(yan)。

為人(ren)處世九原(yuan)則

首先與(yu)人(ren)互(hu)動要(yao)(yao)(yao)做到互(hu)相(xiang)尊重，互(hu)相(xiang)支(zhi)持；其次要(yao)(yao)(yao)做到協調(diao)平(ping)衡；另外要(yao)(yao)(yao)懂得(de)人(ren)與(yu)人(ren)之(zhi)間是相(xiang)互(hu)平(ping)等(deng)的(de)，交(jiao)往的(de)時候要(yao)(yao)(yao)積極主動，真誠(cheng)待人(ren)，并能(neng)夠互(hu)相(xiang)理解；還要(yao)(yao)(yao)有一顆寬(kuan)容的(de)心，和人(ren)相(xiang)處的(de)一切(qie)行為要(yao)(yao)(yao)得(de)體(ti)、適度。

為人處世(shi)四注意

說(shuo)話要心里有(you)數(shu)，做事(shi)要心里有(you)底(di)，交友要心里透(tou)亮，幫忙(mang)要心里坦(tan)蕩。

如何懂得表達、溝通和傾聽

表達：表達的時(shi)候要(yao)注意誠實，要(yao)有勇氣，并充滿熱情，但不能口無遮攔，表達要(yao)清晰并具(ju)有明確(que)性(xing)。

溝通：跟人(ren)(ren)(ren)溝通首先要(yao)謙遜有(you)禮，言談舉止要(yao)有(you)禮貌；面(mian)帶(dai)笑容，語態溫和，平易近人(ren)(ren)(ren)；找(zhao)到(dao)和他的(de)共同話(hua)題，切忌不要(yao)談論別人(ren)(ren)(ren)的(de)傷(shang)心事；學(xue)會(hui)恭維別人(ren)(ren)(ren)，必要(yao)時(shi)候(hou)要(yao)懂(dong)得(de)服軟；maigoo小(xiao)編提(ti)醒(xing)您溝通一定要(yao)充滿自信，知己知彼方能百(bai)戰百(bai)勝。

傾聽：傾聽時要懂得一心一意，全神貫注，并控制自己不打斷對方；同時要懂得積極主動，傾聽完后要注意收集信息和反饋。【更多+】

交友原則

不交(jiao)損友(you)，樂(le)交(jiao)諍友(you)，善交(jiao)益友(you) 。

交友技巧

首先要待人真誠，并時刻熱心、主動；經常保持微笑，保持自信；多給別(bie)人幫助；學會(hui)贊(zan)美(mei)對方，虛心學習別(bie)人的長處(chu)，同時不斷(duan)提升自己(ji)，積(ji)極培養自己(ji)的興趣愛好；最后要懂(dong)得寬容大度，學會(hui)包容和理解別(bie)人。

交友不慎(shen)怎么(me)辦(ban)

交到不好的朋友，就盡量遠離他，避免與他接觸；MAIGOO小編建議交朋友前要多觀察，多了解，不管遇到怎么樣的人，記住防人之心不可無；同時一定要擇其善者而從，其不善者而改之。【更多+】

職場交往原則

注意第一印象很重(zhong)要(yao)(yao)(yao)，要(yao)(yao)(yao)懂得熱情并待人(ren)真誠；不要(yao)(yao)(yao)吝嗇自己(ji)的贊美，善(shan)贊美能博得人(ren)心(xin)；最重(zhong)要(yao)(yao)(yao)的一點是要(yao)(yao)(yao)懂得給面子，面子是一個受人(ren)尊重(zhong)與得到(dao)認(ren)可的需(xu)求；MAIGOO職場小編提醒善(shan)意的謊言也能促進交往哦。

與同事相處之道

擁有(you)團隊意(yi)識，同(tong)時(shi)不(bu)要把私(si)人(ren)情(qing)緒帶(dai)到工作(zuo)中(zhong)來；有(you)意(yi)見(jian)時(shi)要懂(dong)得(de)溝通(tong)交(jiao)流；不(bu)要有(you)嫉妒和虛(xu)榮(rong)心，和同(tong)事一(yi)起(qi)共(gong)同(tong)努力，共(gong)同(tong)進(jin)步。

與(yu)上司相處之(zhi)道

切忌不要跟任(ren)何人說領(ling)導(dao)(dao)的壞話；多和領(ling)導(dao)(dao)溝通(tong)，積極的向領(ling)導(dao)(dao)匯報并收取(qu)反饋；明確和擺(bai)正自己的位置，不要挑戰領(ling)導(dao)(dao)的權威。

與下級相處之道(dao)

重(zhong)視下屬，用人不(bu)疑，信任(ren)但不(bu)放任(ren)，同時要胸懷寬廣勇擔責任(ren)。

職場交往禁忌(ji)

忌挖苦嘲弄、忌言不由衷、忌故弄玄虛、忌冷熱不均、忌短話長談、忌舉止粗魯、忌亂發脾氣、忌飛短流長。【更多+】

高情商(shang)的表現

懂(dong)得(de)尊重他人(ren)(ren)；不將自(zi)(zi)己的(de)價值(zhi)觀(guan)強加(jia)于(yu)人(ren)(ren)；同時(shi)對自(zi)(zi)己有(you)清醒的(de)認(ren)識(shi)，自(zi)(zi)信而不自(zi)(zi)滿；人(ren)(ren)際關系(xi)良(liang)好，善于(yu)處(chu)理生活(huo)中遇到的(de)各方(fang)面的(de)問題。

如何提高情商

懂得正確處理消極情緒：要想(xiang)改(gai)變(bian)我(wo)們對于一(yi)(yi)件(jian)事的(de)情緒(xu)，首先要改(gai)變(bian)我(wo)們對于這件(jian)事的(de)認(ren)知方式(shi)；從(cong)前因到(dao)后果之間，一(yi)(yi)定會(hui)透過一(yi)(yi)座橋梁，這座橋梁就是信念和(he)我(wo)們對情境(jing)的(de)評價(jia)與(yu)解(jie)釋(shi)。

面對壓力冷靜對待：深(shen)呼吸(xi)，找到一(yi)個更好的(de)溝通方法；或者暫時離開(kai)這個問題(ti)，呼吸(xi)些新鮮的(de)空氣；試著作(zuo)作(zuo)運動，給自己一(yi)些能量。

讀懂各種暗示：觀察對方(fang)的(de)肢體語(yu)言(yan)、口頭語(yu)言(yan)和表情(qing)，想(xiang)一想(xiang)至少兩種(zhong)可(ke)能的(de)解讀答案(an)；或者需要時(shi)直接問清楚，好(hao)好(hao)詢(xun)問對方(fang)，避免指責與判斷(duan)。

懂得表明個人界限：我們(men)需要立場分明地表達(da)出自己的(de)(de)界限和忍耐的(de)(de)范疇，否則別人就(jiu)不(bu)知道我們(men)在意的(de)(de)是什么。

在親密關系中表達個人情緒：要維護親密關系，就需要有效的表達出溫柔的愛辭，用肢體和行為對對方表達自己的感情。【更多+】

人脈的(de)作(zuo)用(yong)

好的(de)人脈可(ke)以(yi)為(wei)你鋪好條條大路，能讓自己變(bian)得(de)更優秀，從而(er)組建優秀團隊。

如何建立人脈

珍惜對自己好的人：不(bu)要天真的(de)認為，你對一(yi)(yi)個(ge)人(ren)(ren)好就(jiu)會得到相應的(de)回(hui)報；一(yi)(yi)個(ge)幫助過你的(de)人(ren)(ren)，比一(yi)(yi)個(ge)你幫助過的(de)人(ren)(ren)，更愿意幫助你。

努力提升自己的價值：我們(men)都希望(wang)結交比(bi)自(zi)己更優秀的人(ren)，希望(wang)TA能幫助自(zi)己；除非你能讓別(bie)人(ren)看到自(zi)己的潛力，這(zhe)樣才(cai)會有貴(gui)人(ren)愿(yuan)意(yi)幫你。

幫助有潛力肯努力的人：那(nei)些很拼，很努力的人，在他們遇到(dao)(dao)困難時，我(wo)們真的需要幫助他們，讓(rang)他們的努力看到(dao)(dao)希望，往往我(wo)們也會就此(ci)收獲(huo)友誼。

如何維持(chi)人脈

要有團隊精神：共進退，有(you)福同享有(you)難(nan)同當(dang)；莫把自己當(dang)成救世主，一(yi)個強(qiang)大的人脈團隊是堅決抵制個人英雄(xiong)主義的。

遵守規矩：要有原則性，千萬不可以老做“好好先生”。

要講誠信：在誠信(xin)危機的厄運中，你面臨的將是破產和(he)毀(hui)滅；只有不失信(xin)才能贏信(xin)任。

互利共贏：想辦法讓大家都活得好，你才能在大家的幫襯下過的更好；共贏帶來的效益是長遠的。【更多+】【如何辨識人心>>】