現在許多企業(ye)和(he)學校都會(hui)定期組(zu)織素質拓(tuo)(tuo)(tuo)展(zhan)訓(xun)練(lian),通過豐(feng)富的(de)戶(hu)外(wai)(wai)(wai)拓(tuo)(tuo)(tuo)展(zhan)項目,新穎的(de)活動(dong)來(lai)增強團隊的(de)凝聚力(li),提(ti)高團隊效率。那(nei)么選(xuan)擇(ze)一個(ge)好(hao)的(de)戶(hu)外(wai)(wai)(wai)拓(tuo)(tuo)(tuo)展(zhan)公(gong)司(si)就非常重要了,優(you)秀(xiu)的(de)戶(hu)外(wai)(wai)(wai)拓(tuo)(tuo)(tuo)展(zhan)訓(xun)練(lian)基地擁有(you)專業(ye)的(de)拓(tuo)(tuo)(tuo)展(zhan)場(chang)地和(he)專業(ye)的(de)活動(dong)策劃(hua),那(nei)么拓(tuo)(tuo)(tuo)展(zhan)公(gong)司(si)哪家好(hao)?戶(hu)外(wai)(wai)(wai)拓(tuo)(tuo)(tuo)展(zhan)訓(xun)練(lian)基地哪個(ge)好(hao)?戶(hu)外(wai)(wai)(wai)拓(tuo)(tuo)(tuo)展(zhan)品牌(pai)哪些地區分布的(de)最多?哪里產的(de)戶(hu)外(wai)(wai)(wai)拓(tuo)(tuo)(tuo)展(zhan)比較好(hao)?獲得大品牌(pai)、著名(ming)商標、省市名(ming)牌(pai)等(deng)榮譽的(de)戶(hu)外(wai)(wai)(wai)拓(tuo)(tuo)(tuo)展(zhan)品牌(pai)有(you)哪些?為了給消費者們提(ti)供真(zhen)實的(de)戶(hu)外(wai)(wai)(wai)拓(tuo)(tuo)(tuo)展(zhan)市場(chang)情(qing)況以(yi)及準確的(de)行業(ye)品牌(pai)信息,以(yi)下是CNPP提供數據支持,網站為您統計的戶外拓展十大品牌榜單及相關品牌推薦,供您參考。
品牌 | 品牌歷史/創立時間 | 企業名稱 |
人合正道 | 人合正道管理咨詢(北京)有限公司 | |
毅行力量 | 上海毅行管理咨詢有限公司 | |
樂滿意 | 上海樂拜網絡科技有限公司 | |
華文盛世 | 北京華文盛世管理咨詢有限公司 | |
人眾人Genesis | 1995年 | 南京人眾人教育發展有限公司 |
志閩旅游 | 1999年 | 泉州市志閩旅游股份有限公司 |
山外山教育 | 2000年 | 浙江山外山教育科技有限公司 |
明陽天下 | 2002年 | 明陽天下拓展(北京)企業管理咨詢有限公司 |
縱橫管理 | 2002年 | 陜西縱橫管理資訊有限公司 |
天人際 | 2003年 | 北京天人際教育咨詢有限公司 |
讀行學堂 | 2003年 | 蘇州原創讀行學堂文化旅游發展股份有限公司 |
山美特Summit | 2004年 | 四川山美特戶外運動有限公司 |
品牌 | 注冊資本/企業規模 | 企業名稱 |
志閩旅游 | 3500.00萬元 | 泉州市志閩旅游股份有限公司 |
軍歌嘹亮 | 1800.00萬元 | 深圳軍歌嘹亮企業管理策劃有限公司 |
讀行學堂 | 1500.00萬元 | 蘇州原創讀行學堂文化旅游發展股份有限公司 |
行動者Action | 1220.00萬元 | 上海行動者企業管理股份有限公司 |
天拓創想 | 1000.00萬元 | 深圳市天拓體驗教育咨詢有限公司 |
人上人體驗教育 | 1000.00萬元 | 廣州人上人企業管理咨詢有限公司 |
知鴻研學 | 1000.00萬元 | 廣州越際知鴻教育科技有限公司 |
春秋拓展 | 1000.00萬元 | 北京春秋偉業管理咨詢有限公司 |
山美特Summit | 1000.00萬元 | 四川山美特戶外運動有限公司 |
山外山教育 | 1000.00萬元 | 浙江山外山教育科技有限公司 |
鳴山綠洲 | 550.00萬元 | 吉林市鳴山綠洲生態旅游度假村有限責任公司 |
樂仕堡 | 512.80萬元 | 北京樂仕堡科技發展有限公司 |
1、雷區取水
項(xiang)目介紹:在(zai)一(yi)個直(zhi)徑 5 米 的深潭(tan)中間有一(yi)盆(pen)水,你要(yao)在(zai)僅用(yong)一(yi)根繩(sheng)子,不(bu)接觸水面(mian)的情(qing)況下取到全體隊員(yuan)的救命寶(bao)物,想一(yi)想可能嗎?團隊的智慧可以把它變成事實。
項目目的(de)(de)(de):提高隊員組織、溝(gou)通(tong)和(he)(he)協作的(de)(de)(de)能力(li)(li)和(he)(he)技巧(qiao),團隊的(de)(de)(de)領導藝(yi)術和(he)(he)技巧(qiao),人力(li)(li)資(zi)源的(de)(de)(de)合理(li)分(fen)配(pei)和(he)(he)運用,行動之前的(de)(de)(de)討論和(he)(he)計劃對于事(shi)情(qing)的(de)(de)(de)成(cheng)敗起重要作用,培養(yang)人處理(li)事(shi)情(qing)良好的(de)(de)(de)計劃性和(he)(he)條理(li)性,培養(yang)隊員集體榮譽感,為團隊勇于奉獻的(de)(de)(de)精(jing)神。
2、風火輪
項目介紹:提供的只(zhi)有報紙(zhi),剪刀,膠帶。靠大家的智(zhi)慧和團隊的協作走完一段不容易的路程(cheng)。
項目(mu)目(mu)的(de)(de):合理(li)配置資源,分工配合;檢驗組(zu)織成員工作(zuo)主動性(xing),建(jian)立團(tuan)(tuan)隊自己的(de)(de)節奏,協調(diao)一致(zhi)對(dui)組(zu)織的(de)(de)重要性(xing),個人(ren)與(yu)團(tuan)(tuan)隊的(de)(de)相互作(zuo)用(個人(ren)的(de)(de)能(neng)量(liang)只有透過組(zu)織才能(neng)發揮出(chu)來(lai),如果個人(ren)與(yu)團(tuan)(tuan)隊目(mu)標(biao)(biao)不(bu)統一,個人(ren)能(neng)量(liang)越(yue)(yue)大,對(dui)組(zu)織的(de)(de)破壞性(xing)越(yue)(yue)大,個人(ren)發展(zhan)必須跟上組(zu)織的(de)(de)節奏對(dui)領(ling)導的(de)(de)認同,明確(que)的(de)(de)團(tuan)(tuan)隊目(mu)標(biao)(biao),有效(xiao)的(de)(de)溝(gou)通(tong)與(yu)合作(zuo)。
3、背摔
項目介紹:參(can)加(jia)實(shi)施(shi)(shi)的隊(dui)員(yuan),兩(liang)手(shou)反(fan)交叉握攏(long)彎曲(qu)(qu)貼緊(jin)自胸(xiong)前,兩(liang)腳并攏(long),全身繃緊(jin)成(cheng)一體;后倒時,頭部內扣,身體不(bu)能彎曲(qu)(qu),兩(liang)手(shou)不(bu)得(de)向(xiang)外打開(kai),參(can)加(jia)保護的隊(dui)員(yuan),兩(liang)腿成(cheng)弓步且相互抵(di)緊(jin),兩(liang)手(shou)搭(da)于對方肩(jian)上(shang),掌(zhang)心向(xiang)上(shang),上(shang)體和頭部盡量后仰,當實(shi)施(shi)(shi)隊(dui)員(yuan)倒落時,全身協力將實(shi)施(shi)(shi)隊(dui)員(yuan)平穩接住(zhu)。
項目目的:
· 信任環境的營(ying)造
· 建立換位思考的意(yi)識
· 通過身體接觸、實現情感的(de)溝通信任(ren)(ren)與責任(ren)(ren)
4、斷橋
項目介紹:參訓隊員(yuan)爬(pa)越 9米(mi)高的斷橋立(li)柱,站立(li)于(yu)(yu)斷橋橋面(mian)之上,兩臂(bei)自然平伸(shen),保(bao)持身(shen)體平衡,移(yi)步(bu)至橋面(mian)一側邊緣,以后(hou)腳的蹬力(li),使身(shen)體向前躍出(chu),跨過斷橋落于(yu)(yu)橋面(mian)另一測,平穩(wen)走(zou)到終點。
項目目的:
· 成功(gong)(gong)與失敗永(yong)遠只差關(guan)建的(de)一步,勇敢的(de)跨出這一步,成功(gong)(gong)就屬于你(ni)
· 克服緊(jin)張情緒、戰勝恐懼心(xin)理、果(guo)敢的執行力
· 借助外勢、建(jian)立(li)突(tu)破自我、挑戰困(kun)難的自信心與勇氣
5、孤島求生
項(xiang)目介紹:將所有隊(dui)員分成(cheng)三組,安置于三個已規定(ding)的(de)島(dao)上(shang)(珍珠島(dao)、瞎子島(dao)、啞巴(ba)島(dao))各(ge)組隊(dui)員扮(ban)演各(ge)自島(dao)上(shang)的(de)角色,在規定(ding)的(de)時間(jian)內(nei),按規定(ding)完成(cheng)任務。
項目目的:
· 團隊(dui)結構與溝通協作(zuo)
· 團隊的動態管理
· 有效溝通與協作
· 新角度管理的詮釋
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