據(ju)了解，此次評選(xuan)活動設有主(zhu)評選(xuan)及子評選(xuan)，主(zhu)評選(xuan)為1個“中(zhong)(zhong)國(guo)(guo)年度(du)最(zui)佳雇(gu)(gu)主(zhu)”榜單，子評選(xuan)則涵蓋(gai)了“中(zhong)(zhong)國(guo)(guo)年度(du)最(zui)具數字責任雇(gu)(gu)主(zhu)”、“中(zhong)(zhong)國(guo)(guo)年度(du)最(zui)佳ESG實(shi)踐雇(gu)(gu)主(zhu)”、“中(zhong)(zhong)國(guo)(guo)年度(du)最(zui)佳創新實(shi)踐雇(gu)(gu)主(zhu)”3個子榜單。

評選活動從雇(gu)(gu)(gu)主(zhu)(zhu)和雇(gu)(gu)(gu)員兩個(ge)維(wei)度進行(xing)評選，以公開報(bao)名、問卷調(diao)研等方式獲取(qu)反(fan)饋(kui)，并邀(yao)請各領域專家學(xue)者從多元化維(wei)度對(dui)企(qi)業(ye)進行(xing)評估審視。在雇(gu)(gu)(gu)主(zhu)(zhu)方面(mian)，主(zhu)(zhu)要(yao)評估企(qi)業(ye)的(de)長遠發展(zhan)(zhan)能(neng)力、打造和諧生態能(neng)力、兼聽共贏能(neng)力、突破創新(xin)能(neng)力，以及(ji)企(qi)業(ye)的(de)數字責任意識。雇(gu)(gu)(gu)員方面(mian)，由(you)“雇(gu)(gu)(gu)主(zhu)(zhu)形象”、“組織管理”、“培訓發展(zhan)(zhan)”、“工作環境(jing)”、“薪酬(chou)福利”、“數字化”、“繼任實踐”、“創新(xin)實踐”八(ba)大板(ban)塊組成，邀(yao)請報(bao)名企(qi)業(ye)雇(gu)(gu)(gu)員對(dui)其所就職的(de)企(qi)業(ye)進行(xing)匿(ni)名評分，旨在剖析(xi)雇(gu)(gu)(gu)員在選擇工作及(ji)評價雇(gu)(gu)(gu)主(zhu)(zhu)時的(de)關注(zhu)要(yao)素與訴求，共有約十萬人次參與了此次評選調(diao)研。

最終，在此次評選中(zhong)，有(you)(you)3家企業(ye)(ye)科技公司(si)入選2023中(zhong)國年度最佳(jia)雇主，這令該行業(ye)(ye)成為本年度最大贏家；而在所(suo)有(you)(you)入選企業(ye)(ye)中(zhong)，企業(ye)(ye)科技公司(si)有(you)(you)6家，工業(ye)(ye)制造和金融(rong)行業(ye)(ye)各有(you)(you)5家。