一、茶百道應聘要求有哪些
相對其它工作崗位來講,奶茶店應(ying)聘條(tiao)件要求(qiu)相(xiang)對要簡單,來看看茶(cha)百道應(ying)聘要求(qiu)有哪些(xie)吧!
1、學習能(neng)力較(jiao)強,具有積極的探索和研究精神,能(neng)夠學會(hui)熟練制作各種奶茶,水果茶。
2、工(gong)作能吃(chi)苦耐勞,有責任感(gan)。工(gong)作認真(zhen)仔細(xi),聽從領導安排。
3、女生(sheng)一般要求形象好氣(qi)質佳,男生(sheng)要求形象干凈利索。
4、為人主動、熱情、禮貌(mao),能夠耐(nai)心接待顧客(ke),善于介(jie)紹和推(tui)銷飲品。
5、有(you)相關工作經驗的優先。
二、茶百道面試需要注意什么
茶百道面試需要注(zhu)意以下幾點:
1、著裝,著裝要得體,根據(ju)面試(shi)的職位要選(xuan)擇合適的衣服(fu),不(bu)(bu)要隨心(xin)所(suo)欲,要注意不(bu)(bu)同(tong)職位有不(bu)(bu)同(tong)的著裝。
2、談(tan)吐(tu),談(tan)吐(tu)反映你(ni)的(de)(de)綜(zong)合素質(zhi),一定要提前分析你(ni)要面試(shi)的(de)(de)崗位需要怎樣的(de)(de)素質(zhi),哪怕是刻(ke)意(yi),也(ye)要讓自己面試(shi)的(de)(de)時候體現出這(zhe)一點(dian)。
3、態度(du),對工(gong)作的態度(du)會決(jue)定你(ni)(ni)的前途,這點至關重要(yao),一定要(yao)對新工(gong)作和(he)新公司表現出無比的熱情,但(dan)不(bu)是(shi)渴望,否則會降(jiang)低你(ni)(ni)在面試官(guan)心中的評分。
在被通知(zhi)面試以(yi)后(hou),人家(jia)會給你一個時(shi)間,應聘(pin)者就必須趕(gan)在人家(jia)給你的時(shi)間前面不可(ke)以(yi)太(tai)早(zao),但一定不可(ke)以(yi)遲到,如果確實(shi)是有事耽誤,一定要提前給人家(jia)打電話說明情況是對應聘(pin)公(gong)司的尊重。
在(zai)考官出現的時(shi)候(hou),也不要出現太緊(jin)張,要自然的微(wei)笑,并(bing)平視(shi)他,如果他主(zhu)動的向你(ni)伸手要握手,自然的面對,不要發愣(leng)或沒意識到,讓(rang)考官尷尬(ga)是面試(shi)的大忌(ji)!
要(yao)(yao)把握好(hao)面試(shi)過程中的(de)細(xi)節,面試(shi)官請你入座前(qian)你不要(yao)(yao)隨便就坐(zuo)下(xia),這樣會給別人一種高傲的(de)樣子,允許(xu)坐(zuo)下(xia),要(yao)(yao)顯得自然一點!面對面試(shi)官的(de)提問(wen)也(ye)要(yao)(yao)鎮靜(jing)自然的(de)回(hui)答。